サービスの流れ

いまこの時代に求められること、ファッション・コスメ業界が求めるのは、人間力。

無料転職支援サービスとは?

ファッション・コスメ業界の転職活動は知人の紹介や就職情報誌を見て自分で探すが主流でしたが、最近では弊社のような転職エージェントを活用した無料転職支援サービスを利用する方が増えてきました。

その理由としては、経験豊富なキャリアコンサルタントが皆さんのスキルやキャリアプランを考慮し、豊富な求人情報の中からあなたへ最適な転職先をご紹介できるからです。

もちろん、「今すぐ転職できない」「効果的な書類の書き方や面接での受け応えがわからない」など様々な問題や疑問に親切丁寧にアドバイスをさせていただきます。

ライバル企業に求人内容を知られたくない非公開案件も多数あります。
転職か派遣かを迷っている方もお気軽にご相談下さい。

キャリアカウンセラーがあなたの希望やキャリアプランをじっくりお聞きしてご提案させていただきます。

最終的に決めるのはあなた自身ですが、親身になってアドバイスさせていただきます。

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いまこの時代に求められること、ファッション・コスメ業界が求めるのは、人間力。

STEP1:エントリー STEP2:面談・カウンセリング STEP3:求人案内のご案内と検討 STEP4:応募・選考 STEP5:内定、入社
派遣社員とは?
派遣業態相関図

直接雇用の正社員、契約社員、パート・アルバイトの就労形態とは違い、派遣の雇用契約は派遣会社(オンリー・ワン)と結び、派遣先(企業)で仕事をする形態となります。

つまり、派遣スタッフー派遣先企業ー派遣会社の関係で成立しますので、給料や福利厚生は派遣会社(オンリー・ワン)、仕事業務に関しての指示は派遣先企業になります。

登録をしておくと、契約終了後も希望にあったお仕事を探してくれます。

派遣の求人情報はこちら
派遣社員のメリット

職種や仕事内容、勤務地、期間等自分のキャリア・ライフプランに合った仕事を選択できます。
いろいろな企業や仕事を経験できるので、新たな自分の可能性を見つけられます。お仕事紹介の際には、詳しい業務内容、必要なスキル等をお伝えいたしますので、自分の希望にあった仕事かどうかを確認できます。
オンリー・ワンでは、業界出身者だから出来る、それぞれのブランドに合った研修・教育制度が充実しています。多種多様な仕事の中から自分のスタイルに合った働き方を見つけられるのは、派遣ならではです。
就業後も担当者が今後のキャリプランからメンタル面までフォロー致します。
派遣スタッフは時間契約のため、サービス残業は一切ありません。残業した場合は別途正規の手当てが支給されます。今までサービス残業が多かったファッション・コスメ業界でも派遣スタッフなら必ずお給料に反映されます。

安心のフォロー体制

社会保険

・ 一定の加入条件を満たした方は、社会保険(健康保険、厚生年金保険)、雇用保険に加入できます。

有給休暇

・ 所定期間の就労に応じ、有給休暇が付与されます。

・ 勤務開始6ヶ月後にその間の勤務日数に応じて発生。その後は、継続期間1年ごとに勤務日数に応じて発生します。

・ 発生日数は、半年間(2回目以降は1年間)勤務した日数に応じ、異なります。

研修・教育制度

・ オンリー・ワンのコーディネーターはファッション・コスメ業界出身者なので就労先に合わせた教育とマナー研修が可能。

・ 繁忙期には即戦力になるためのモチベーションアップ、商品研修、マナー研修を実施しています。

・ 就労後も、スキルに合わせ、ステップアップ研修が可能。

キャリアカウンセリング

・ 就労後も、将来の夢を実現させるための細やかなキャリアカウンセリング。

・ 就労先でのトラブルにも定期的なフォローによりより早い解決策をアドバイスします。

紹介予定派遣とは?

一定期間、派遣スタッフとして就労した後、スタッフと企業の双方が合意した場合、改めて社員として就労するシステムのことです。

紹介予定派遣なら、派遣期間中に自分のスキルや意欲を充分アピールできます。今まで面接が苦手だったり、自分の本当の強みを伝えられなかった方には最適な方法かもしれません。

紹介予定派遣のメリット

派遣期間中に、仕事内容や会社の雰囲気等、自分に合う会社かどうか見極めることが出来ます。

やる気や仕事に対する姿勢のある方にとって、未経験や経験の浅い仕事へのチャレンジのチャンスができます。

自分自身ではなかなか探せなかったファッション業界の求人も見つかります。

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